| Interventi |
MAGLIANO Silvio (Vicepresidente) Passiamo all'esame della proposta di deliberazione n. mecc. 201108198/130, presentata dalla Giunta Comunale in data 28 dicembre 2011, avente per oggetto: "Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.). Adozione del Regolamento di disciplina dell'attività del C.U.G.". MAGLIANO Silvio (Vicepresidente) Comunico che in data 09/05/2012 le competenti Commissioni hanno rimesso il provvedimento in Aula. A questa proposta di deliberazione sono stati presentati due emendamenti di Giunta e un emendamento, che è diventato emendamento in Commissione. Per quanto riguarda l'emendamento di Commissione, chiederei che venisse presentato e poi lascerei alla Giunta la presentazione dei suoi due emendamenti; se, invece, preferiamo presentare la deliberazione nel suo... (INTERVENTO FUORI MICROFONO). Perfetto, quindi procediamo con la presentazione dell'emendamento di Commissione; da quanto capisco dagli atti, era il Consigliere Levi che aveva presentato questo emendamento, che poi è stato fatto proprio dall'intera Commissione. La parola al Consigliere Levi. LEVI Marta All'interno della Commissione congiunta, I e Pari Opportunità, abbiamo affrontato, almeno in tre diverse occasioni, questa proposta di deliberazione, che istituisce il C.U.G. (ciò che, per Legge, sostituisce il Comitato Pari Opportunità), mettendo insieme il Comitato Pari Opportunità e quello che era il Comitato per la Tutela dal Mobbing, e abbiamo ritenuto di apportare degli emendamenti alla deliberazione, in particolare, prevedendo, nella composizione del C.U.G., che all'interno del Comitato ci fosse una rappresentanza anche del Consiglio Comunale, una di opposizione e una di maggioranza, così com'era nel Comitato Pari Opportunità, che invece non era più previsto nel nuovo Comitato. Inoltre, sono stati presentati altri due emendamenti, che sostanzialmente cercano di raccordare e collegare maggiormente il lavoro del C.U.G. con i lavori della Commissione Consiliare Permanente Diritti e Pari Opportunità, che è diventata una Commissione Permanente soltanto nella passata tornata amministrativa, mentre prima - come tutti sappiamo - era una Commissione Speciale. Dal momento che sono entrambi organismi di parità di cui la Città di Torino si è dotata - ovviamente ognuno con le proprie competenze -, abbiamo ritenuto che potessero lavorare congiuntamente, a stretto contatto gli uni con gli altri. MAGLIANO Silvio (Vicepresidente) La parola all'Assessore Spinosa per la presentazione dei due emendamenti di Giunta e della proposta di deliberazione nel suo complesso. SPINOSA Mariacristina (Assessore) In Commissione abbiamo parlato ampiamente di questa proposta di deliberazione. Il C.U.G. sostituisce le funzioni precedentemente attribuite ai Comitati per le Pari Opportunità e ai Comitati Paritetici per il contrasto al fenomeno del Mobbing; modifica, peraltro e assume tutte le funzioni previste dalla Legge, dai contratti collettivi, dagli statuti, dalle disposizioni e dagli indirizzi applicativi dell'Unione Europea. Quindi, questo Comitato Unico di Garanzia, stabilito per Legge, sostituisce i precedenti Co.Po.Mo. Si tratta del Regolamento e vi sono due emendamenti: il primo emendamento riguarda il parere favorevole espresso dalle Circoscrizioni... MAGLIANO Silvio (Vicepresidente) Assessore, le chiedo scusa a nome dell'Aula. Stiamo cercando... (INTERVENTO FUORI MICROFONO). Visto che l'Assessore sta cercando di spiegare i due emendamenti di Giunta, nonché la proposta di deliberazione su un tema non banale, chiederei all'Aula e agli altri Assessori presenti... (INTERVENTO FUORI MICROFONO). Scusate, l'Assessore Spinosa sta presentando. |